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招聘流程

 

　　1.我們公司的招聘流程分為五個(gè)環(huán)節(jié)：投遞簡(jiǎn)歷、簡(jiǎn)歷篩選、招聘經(jīng)理和用人部門初試、人力資源總監(jiān)和總經(jīng)理復(fù)試、通知報(bào)到。
　　2.接到報(bào)到通知后，您將參加為期7-15天的入司培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后由行政人事部組織到用人部門正式上崗。

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